Мониторинг рынка заработных плат.
Мониторинг заработных плат – один из важнейших инструментов влияющий на эффективный подбор персонала в компании, которая заинтересованна в эффективности работы персонала и своей конкурентоспособности на рынке.
Данная Услуга является сбором информации об уровне оплаты труда, системе мотивации,профиля деятельности и региона для сотрудников тех или иных, выбранных Заказчиком, должностей и уровня квалификации. существующих в компаниях .
Сотрудники нашего кадрового агентства, произведут мониторинг заработных плат уровень и пожелания к условиям работы потенциальных кандидатов на вакансии, соответствующие этим должностям.
Источники информации:
- Кадровые СМИ
- Job-порталы
- База данных кадрового агентства
- Опросы соискателей.
Мониторинг заработных плат показывает:Максимальное и минимальное и среднее значение уровня заработных плат в указанном сегменте рынка на конкретные должности.
Мониторинг заработных плат позволяет:
- быть в динамики кадрового рынка
- оптимизироватьоплату труда
- производить мотивацию персонала
- контролировать лояльность сотрудников
Этапы проведения исследования:
- Определение конкретных целей и задач
- Согласование сроков и подписание договора
- Проведение исследования, получение и обработка информации, составление отчета;
- Передача отчета Заказчику
Форма отчета:
Мониторинг включает: сравнительную таблицу, содержащую уровни заработных плат, по результатам исследования.
Стоимость мониторинга:
Стоимость Мониторинга заработных плат:
- от 2000 руб до 40000 рублей за 1 позицию и зависит от позиции и региона
Итоговая стоимость рассчитывается менеджером и согласовывается с Заказчиком
Срок исполнения: от 3-10 дней.
При заказе услуги по подбору персонала мониторинг заработных плат, выполняется бесплатно.